写于 2017-11-13 08:00:13| bet98线上娱乐| 体育
<p>在深圳,一个中国城市,成千上万的员工制造电子产品,罢工倍增</p><p>如果它们减少噪音,那是因为它们会影响工厂减少媒体</p><p>作者:Harold Thibault 2011年11月1日14:48发布 - 更新于2011年11月1日18:14播放时间6分钟只有订阅者文章生产西铁城手表的中国工厂的1,178名员工花了十天的时间来支持他们的行动</p><p>日本学校管理停歇,周四,10月27日,他们的主要需求:支付四十分钟了2005年日常存在的工作场所,实行而是表现为休息,上厕所不支付</p><p>然而,深圳有一百名工人没有回去工作,因为他们认为这项建议不够,如果他们不放弃,就会被解雇</p><p> “老板有一颗黑色的心脏,”一名前锋说</p><p>罢工的市民也认为他们的雇主不支付足够的钱供医疗保险,只有77元每月(8.6欧元),但是应该是工资的10%,什么都没有了较少的那些一年</p><p>他们很难理解公司领导的轻松</p><p>这项“动员权利”,正如工人们称之为关兴工厂一样,自2010年春季媒体报道本田的一次纠察及其倍增后,这只是众多其他人之一</p><p>与此同时,世界上最大的电子分包商富士康的宿舍也发生了自杀事件</p><p>冠星的员工也从另一家工厂的运动中汲取灵感,这家工厂也在深圳的工业城市东莞的Citizen为日本人工作</p><p>要求支付以前“志愿者”在工作场所支付10分钟的额外存在,他们停止生产并在两周后赢得了案件</p><p>近年来,“工人们意识到,它必须争取自己的权利,并通过互联网,我们知道会发生什么,”盛Tiepiu一个公民撞臂说,因为它是贴满在运动开始的那一天10月17日,一名上级猛烈地推动</p><p>在一份题为“团结就是力量”,并发表在十月中旬,中国劳工通讯(CLB)发现,中国工人正在采取主动,等待时间不超过改善他们的条件是由下旨政府</p><p>根据这个在香港安装的中国工人权利保护组织,工人组织得更好,